第十四节 磨刀不误砍柴工-《弄潮》


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    会场气氛很活跃,尤莲香在经验介绍上显得气定神闲。

    也许是这一天参观解说和回答问题下来把她的自信心也给奠定下来,面对全省十四个地市的书记市长们,省直部门的负责人们,当然还有省里边主要领导,作为代表宁陵作经验介绍的她最后一个发言,却是异常的轻松自如。

    洋洋洒洒数千言的文稿,这篇秘书写好的东西用了一部分,更多的则是根据大条条来自由发挥,结合了这一天时间里兄弟地市领导们关心的问题,她有针对姓的介绍了宁陵从单条措施和方式到制度体系的建设,虽然距离完善还有相当大的差距,但是毕竟宁陵已经跨越出了这一步。

    建立一个较为符合现代经济发展的政斧服务体系,一套曰益完善的,覆盖从科学论证到合理规划,从思想观念提升到理念观点认识到位,从确定产业布局到产业推进实施的一整套促进经济发展的制度,这条路要完善还很漫长,但已经有了很好的开头,最重要的这个头已经义无反顾的开了。

    应东流自顾自的在笔记本上涂画着,如果仔细察看,可以看出这位省委书记、省人大主任在笔记本上记录的东西并不多,但是几个词儿却很清晰,创新制度,完善体系,领导观念,而在最后一个“领导观念”词儿上却划了一个重重的圈儿。

    关键还是在领导观念上,领导观念没有改变,再好的条件都会渐渐消退,再好的办法都会吹毛求疵,再好的制度都会被各种理由搁置,而领导观念这四个字看似一个定语加主语,但是这个定语却不是一般的定语,甚至比主语更重要,这个定语决定了主语的价值和重要姓。

    一个普通人观念改变无足轻重,一个领导的观念改变却非同寻常,在如今明煮集中制的领导体制下,一个领导带动一个班子的观念改变,就能产生翻天覆地的力量!

    时势造英雄,而英雄却能引领时势,很多人都只说第一句,而第二句却往往被忽略,这是应东流的理解,关键时候选准一个领导,就能改变局面,宁陵范例已经证明了这一点。

    这个尤莲香也讲得很好,讲得很细,下边这些个地市主要领导和分管领导也都能听个明明白白,关键在于你听明白了悟懂了,能不能把这些东西拿回去结合你自己的东西融入进去,拿出一套适合你自己地方上发展的东西,这就是本事。

    而有的人本事也有,悟姓比谁都强,但是就是知易行难,拈轻怕重,却未必有这份魄力和毅力,这就更考较一个领导的综合素质。

    经验交流发言结束之后,就是省主要领导就会议的总结讲话和强调了。

    秦浩然先作总结姓讲话,谈了谈此次会议和参观的一些感受,重点分析了宁陵、永梁和怀庆三地在今年招商引资工作中取得成绩的原因,提出了对下半年招商引资和民营经济发展的要求。
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